Văn hoá Doanh nghiệp và Du lịch hè Mkers Hà Nội 2015

Trong tháng 8 này, tại Hà Nội, MK Group đã tổ chức thành công hoạt động Văn hoá Doanh nghiệp và Du lịch Hè 2015 tại biển Hải Tiến, Thanh Hoá. Do yêu cầu của sản xuất và hoạt động kinh doanh, đây là năm đầu tiên sự kiện này được chia là hai đợt. Tuy nhiên điều này không hề ảnh hưởng đến sự nhiệt tình, hăng hái  và tinh thần đoàn kết của các Mkers.

Nổi bật trong hoạt động lần này chính là những chương trình Teambuilding được tổ chức ở bãi biển với các trò chơi vận động đồng đội như Màn chào hỏi Chúng tôi là ai?, Đua Nai, Hành trình trứng rồng và kết thúc là Đường tới Vinh quang là một trong những hoạt động thu hút được sự tham gia và quan tâm của hầu hết các thành viên của công ty và nhà máy. 

Hoạt động không chỉ đòi hỏi sức khoẻ, sự khéo léo, chiến lược trong các trò chơi tác chiến tập thể mà còn đòi hỏi tài lãnh đạo tổ chức và kết nối tập thể của những người đội trưởng. Các hoạt động thể chất và tập thể mang lại cho Mkers sự gắn kết và thể hiện sự đoàn kết đóng góp cho tinh thần chung vì một tập thể MK Group vững mạnh.

Khác biệt với mọi năm, sự kiện tối Gala dinner với không khí trang trọng và cũng đầy thú vị hấp dẫn đến từ các tiết mục dự thi của chính các thành viên của MK chia các đội như Teambuilding theo chủ đề Văn hoá Năm châu (Canarval Party). Thể hiện độc đáo và dí dỏm thông qua các điệu múa hết sức đặc trưng của các dân tộc như Vũ điệu Sampa (Brazil),vũ điệu Hula (Hawaii), vũ điệu Flamingo (Tây Ban Nha), vũ điệu Ngư dân (Nhật Bản)…. Ban giám khảo của cuộc thi cùng các khán giả đã thực sự bất ngờ và thán phục trình độ “điêu luyện” của những vũ công và biên đạo múa không chuyên MK. Không chỉ cống hiến cho người xem những động tác gợi cảm và nghệ thuật, nhiều tiết mục còn mang lại tiếng cười sảng khoái và khiến người xem phải nhún nhảy theo. 

Kết thúc hành trình 3 ngày 2 đêm, đọng lại trong lòng các Mkers chính là bầu không khí vui vẻ, chan hoà và tinh thần đoàn kết của tất cả các Mkers từ khối Nhà máy cho đến khối Văn phòng. Điều này đã tiếp thêm động lực cũng như sự trông đợi vào các sự kiện nội bộ tiếp theo của MK Group.